人力資源

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用人理念

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我們共同邁步 成就健博通
 
◆ 健博通公司始終認為,企業的核心競爭力、核心優勢、本公司的品牌、市場占有率,最終歸結于每個員工的創造,員工是公司的資源寶庫,每個優秀的員工在健博通的團隊中充分發展及發揮個人能力,是企業發展的條件。為此,健博通公司一直秉承著企業的發展宗旨:“匯集一流人才,創辦一流企業,奉獻一流產品,提供一流服務”,努力提倡并不斷執行提升企業的人才觀:人品優先、能力適度、敬業為本、團隊第一;

◆ 健博通公司努力做到“事業引人、感情留人、培訓育人”,達到企業與員工共同發展,共同進步;

◆ 招聘方面,健博通公司將通過網上招聘、現場招聘、獵頭介紹等形式,展示自身的實力,招攬社會各界優秀的技術、銷售、管理人才,也非常歡迎各類人才自薦;

◆ 用人方面,我們堅持在合適的崗位使用合適的人才,明確職責,進行績效考核,實行激勵機制,通過競爭達到進步;同時通過營造良好的企業工作環境與氛圍,讓員工能最大程度地實現自我價值; 

◆ 培訓方面,為達到公司與員工共同進步,公司不定期舉辦各類技術、管理、銷售培訓課程,或邀請外部培訓導師進行培訓等形式,提高在職員工的人員素質與水平;

◆ 人才是健博通公司的第一資源。健博通公司海納百川,薈萃精華,無論是公司高層管理人員,還是戰斗在生產、銷售、科研、服務一線,用勤勞的雙手,發揮聰明才智,不斷開創健博通公司事業的普通員工,都同樣是健博通公司的優秀人才。 
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